PeeKay
DJ-Rentner
Frage:
Wie weit im Voraus planen denn Clubbesitzer im Allgemeinen?
meine Antwort:
Wenns um die Anstellung eines Resident geht, dann legt der bei mir solange auf wie er sein Geld wert ist... Gehts um Motto-Feten: Mind 4-8 Wochen (wg. Werbung, Arragements von Specials...)
Beobachtung: Bin zwar keiner der ständig auf die Fehler anderer DJs achtet, sondern versucht möglichst viel zu lernen, aber die Übergänge die sich der zum größten Teil geleistet hat, waren echt unschön.
Mein Kommentar:
Und Du willst nun hingehen, dem Chef sagen das DU besser als dieser DJ bist und erwartest das dieser Chef diesen unfähigen DJ rauswirft und Dich anstellt?
Ohne Referenzen, Ohne dich jemals live gehört zu haben?
Willst Du wirklich hier eine Antwort darauf lesen? Ich denke Du kannst Dir selbst ausmalen wie die Sache ausginge... oder?
btw.: in den vielen Jahren, die ich als DJ hinter mir habe, habe ich (besonders in meinen jungen Jahren als ich auch noch meinte ausser mir bringts eh keiner...) nicht nur einmal gedacht "den Kerl hinterm Pult sollte man einmotten... nur schade das ich kein Demo dabei habe..."
Soll ich Euch sagen wie die Wirklichkeit aussieht?
So nämlich: Kein, ich wiederhole: KEIN Clubbesitzer wird seinen aktuellen Resident-DJ auswechseln, nur weil plötzlich irgend so ein "Besserwisser" daherkommt, sich evtl. (was DER Fauxpas schlechthin wäre) über den ach so "schlechten DJ" beschwehrt, gleichzeitig noch ein Demo aufn Tisch knallt und damit sagt "nimm mich, ich kanns besser" ... Tja. Täume sind was schönes, oder nicht?
Daher macht es doch einfach richtig:
Hingehen, persönlich vorstellen, evtl. mal probeweise ein paar Stunden (kostenfrei versteht sich!!!) auflegen und dann froh sein wenn man die Chance bekommt sich wirklich mal in der Maintime zu bewähren ... und dann ... dann hoffen das man dauerhaft gebucht wird.
Wie weit im Voraus planen denn Clubbesitzer im Allgemeinen?
meine Antwort:
Wenns um die Anstellung eines Resident geht, dann legt der bei mir solange auf wie er sein Geld wert ist... Gehts um Motto-Feten: Mind 4-8 Wochen (wg. Werbung, Arragements von Specials...)
Beobachtung: Bin zwar keiner der ständig auf die Fehler anderer DJs achtet, sondern versucht möglichst viel zu lernen, aber die Übergänge die sich der zum größten Teil geleistet hat, waren echt unschön.
Mein Kommentar:
Und Du willst nun hingehen, dem Chef sagen das DU besser als dieser DJ bist und erwartest das dieser Chef diesen unfähigen DJ rauswirft und Dich anstellt?
Ohne Referenzen, Ohne dich jemals live gehört zu haben?
Willst Du wirklich hier eine Antwort darauf lesen? Ich denke Du kannst Dir selbst ausmalen wie die Sache ausginge... oder?
btw.: in den vielen Jahren, die ich als DJ hinter mir habe, habe ich (besonders in meinen jungen Jahren als ich auch noch meinte ausser mir bringts eh keiner...) nicht nur einmal gedacht "den Kerl hinterm Pult sollte man einmotten... nur schade das ich kein Demo dabei habe..."
Soll ich Euch sagen wie die Wirklichkeit aussieht?
So nämlich: Kein, ich wiederhole: KEIN Clubbesitzer wird seinen aktuellen Resident-DJ auswechseln, nur weil plötzlich irgend so ein "Besserwisser" daherkommt, sich evtl. (was DER Fauxpas schlechthin wäre) über den ach so "schlechten DJ" beschwehrt, gleichzeitig noch ein Demo aufn Tisch knallt und damit sagt "nimm mich, ich kanns besser" ... Tja. Täume sind was schönes, oder nicht?
Daher macht es doch einfach richtig:
Hingehen, persönlich vorstellen, evtl. mal probeweise ein paar Stunden (kostenfrei versteht sich!!!) auflegen und dann froh sein wenn man die Chance bekommt sich wirklich mal in der Maintime zu bewähren ... und dann ... dann hoffen das man dauerhaft gebucht wird.
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